Sozialarbeiter*in im Housing First-Projekt „zuhause ankommen“
Anstellungsart Vollzeit / Teilzeit
Stundenausmaß Teilzeit oder Vollzeit
Arbeitsort
Nord- oder Südburgenland
GehaltAb € 3.110,90 brutto pro Monat (Basis Vollzeit, 37 Wochenstunden)
BeginnAb sofort
Dein Job:
Die Caritas Burgenland stellt den Menschen in den Mittelpunkt ihrer Arbeit und begegnet ihm auf Augenhöhe. Wir leben Diversität und Inklusion. Unsere Aufgaben erledigen wir mit Herz & Kompetenz in einem Team, in dem Zusammenhalt, Fairness und Kollegialität zählt. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n Sozialarbeiter*in zur Verstärkung in unserem Housing First-Projekt. Das Stundenausmaß können wir deinen Bedürfnissen anpassen. Hierbei suchen wir Verstärkung für das Südburgenland.
Im housing-first Projekt „Housing First Österreich - zuhause ankommen“ unterstützen wir Menschen, die von Wohnungslosigkeit bedroht oder betroffen sind bei der Vermittlung und dem Erhalt einer eigenen Wohnung.
Deine Aufgaben:
- Besuchstermine bei den Menschen vor Ort und gemeinsames Entwickeln von Perspektiven
- Existenzsicherung und Schuldenregulierung in Zusammenarbeit mit Netzwerkpartner*innen
- Begleitung zu Ämtern und Behörden, wenn notwendig
- Vernetzung mit und Vermittlung zu anderen Einrichtungen
- Fallanalyse und Dokumentation, Erfüllung der Berichtspflichten
- Unterstützung der Klient*innen zu adäquatem und leistbarem Wohnraum
- Die Bereitstellung von sozialarbeiterischer Betreuung gemäß Housing-First-Standards für die Klient*innen entsprechend im Antrag definiertem Betreuungsschlüssel nach Bedarf
- Die Organisierung von Unterstützung bei der Übersiedelung der Klient*Innen entsprechend Bedarf
- Die Umsetzung und Kontrolle angemessener Datenschutz-Maßnahmen
Dein Profil:
- Eine Ausbildung zumindest auf Bachelor-Niveau Soziale Arbeit oder vergleichbaren Ausbildung mit mind. 12 Monaten Praxiserfahrung im Bereich der Sozialberatung bzw. –betreuung
- Rechtliche Basiskenntnisse (insb. Materielle Sicherung)
- Erfahrung im Beraten und Begleiten von Erwachsenen
- Hohe Diversitätskompetenz und Selbst-Reflexion
- Eigenverantwortung, Eigeninitiative und genaue Arbeitsweise
- Identifikation mit den Werten der Caritas (Lebensfreude, Solidarität, Gerechtigkeit, Mut, Zuversicht…)
- Souveränes und professionelles Auftreten, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift
- Eine Lenkberechtigung der Klasse B
- Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
Unser Angebot:
- Flexible Arbeitszeiten – eigenverantwortliche Termingestaltung, Home-Office-Möglichkeit
- Zwei weitere Urlaubstage ab dem zweiten Dienstjahr (Basis 5 Tagewoche)
- Zusätzlich drei dienstfreie Tage pro Jahr: Karfreitag, 24. und 31. Dezember (ersatzfrei)
- Drei dienstfreie Tage zusätzlich pro Jahr für Bildungszwecke
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie Supervisionen
- Vergünstigungen bei externen Partnern
- Gutscheine bei freudigen Anlässen
- Empfehlungsprämie
- Als familienfreundliche Arbeitgeberin bieten wir unseren Mitarbeiter*innen attraktive Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Das Bruttomonatsgehalt beträgt lt. Kollektivvertrag der Caritas (VG III/1) EUR 3.110,90 auf Basis Vollbeschäftigung mit 37 Wochenstunden und erhöht sich nach Erfahrung.
Noch etwas unklar?
Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir gerne weiter!
Stephanie Selucky
Projektleitung „Housing First Österreich - zuhause ankommen“ Burgenland
7000 Eisenstadt
